成都兴城集团多位匠人获评“成都工匠”

近日，《中共成都市委组织部 成都市人力资源和社会保障局 成都市总工会关于命名2022年“成都工匠”的决定》下发，2022年“成都工匠”名单新鲜出炉，成都兴城集团10位工匠上榜。

“成都工匠”评选工作旨在弘扬工匠精神、营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气，评选范围覆盖成都市重点发展的五大先进制造业和五大新兴服务业。自2019年开展评选命名工作至今，成都兴城集团下属成都建工集团已诞生34名“成都工匠”。

近年来，成都兴城集团聚焦人才培育工作，通过打通成长通道、强化激励约束机制等多方面措施，锤炼了一批能打硬仗、素质过硬的干部员工队伍。成都建工集团紧跟上级步伐，努力践行产业工人队伍建设改革工作，围绕职工队伍的思想引领、高技能人才培养体系建设以及职工权益保障等方面推出多项措施：广泛开展多工种、多岗位的劳动竞赛、技能竞赛；广泛开展多工种、多岗位的劳动竞赛、技能竞赛；打造一条技能人才培养工作链条，构建一支规模结构与集团发展相适应的高素质人才队伍。

未来，成都兴城集团将继续加强人才队伍建设，充分发挥“成都工匠”示范作用，组织带动更多职工走好技能成才、技能报国之路。在全市坚定不移推进产业建圈强链、加快构建竞争优势突出的现代产业体系的火热一线建功立业，为成都全面建设践行新发展理念的公园城市示范区贡献力量。