成都兴城集团召开2020年度党员领导干部民主生活会

2021.01.26

1月26日上午,成都兴城集团召开2020年度党员领导干部民主生活会,集团公司14名领导班子成员参加会议,督导25组长、市委国资国企工委党建工作部部长龙有才莅临指导,市委组织部、市纪委第七监察室有关同志参会,集团公司党委书记、董事长任志能主持会议。

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一 、突出“深”,剖析问题客观深刻。会上,集团领导班子和班子成员紧扣会议主题,进行深刻对照检查发言,全面查摆自身存在的问题,客观分析问题产生的原因,明确下一步整改措施。班子成员自我批评主动自觉、直截了当,相互批评直接坦诚、实事求是,达到了红脸出汗、排毒治病的效果。

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二、突出“准”,督导点评精准到位。龙有才同志指出,此次民主生活会准备工作有质量、问题整改有实效、检视问题有深度、批评帮助有温度,达到了“团结—批评—团结”的预期效果。对集团下步工作提出了三点要求:一是把握新形势、抢抓新机遇,形成冲刺建成世界500强企业的强大凝聚力和强大推动力;二是强化问题意识、聚焦问题整改,形成以高质量党建引领冲刺世界500强的强大政治力和强大组织保证;三是深化成果、务求实效,形成冲刺建成世界500强企业的强大影响力和强大竞争力。

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三、突出“实”,整改措施切实可行。任志能同志在总结发言中表示,将认真落实督导组要求,对照会上查摆的各项问题和批评意见,制定整改方案,将再提认识,不断加强领导班子思想政治建设;再添动力,带头抓好查摆问题的整改落实;再鼓干劲,全力推动集团高质量改革发展。